'바카라사이트 카지노버프'로 구인·구직 끝…"누적 스카우트 제안 1000만건↑"

[서울=뉴시스]강은정 기자 = 리멤버앤컴퍼니(리멤버)는 자사 채용 플랫폼을 통해 기업이 구직자에게 보낸 누적 스카우트 제안이 1000만건을 돌파했다고 6일 밝혔다.

리멤버에 따르면 지난해 기준 국내 매출액 상위 1000대 기업 중 10곳 중 9곳이 리멤버를 이용해 인재를 영입하고 있는 것으로 나타났다. 지난 2019년 리멤버는 기업이 적합한 인재를 뽑을 수 있도록 돕는 '인재검색 서비스'를 출시했다.

바카라사이트 카지노버프 규모별로 보면 대바카라사이트 카지노버프·중견바카라사이트 카지노버프의 활용 비율이 36%로 가장 높았다. 스타트업(35%), 중소바카라사이트 카지노버프(29%)이 뒤를 이었다.

실무진과 중간 관리자급 포지션의 비중이 누적 바카라사이트 카지노버프 제안의 70%를 차지했다. 나머지 30%는 부장부터 C레벨에 해당하는 리더 포지션으로 집계됐다.

바카라사이트 카지노버프는 효율적인 구직활동이 가능하다는 점을 성공 비결로 꼽았다. 프로필에 기본 경력만 입력해도 스카우트 당할 확률이 최대 7배까지 올랐다고 바카라사이트 카지노버프는 설명했다.

최재호 리멤버 대표는 "지난 6년간 채용 산업에서 이끌어 온 변화가 시장의 새로운 표준으로 자리 잡게 된 것에 큰 자부심과 책임감을 느낀다"며 "앞으로도 기업과 인재 모두에게 성장과 기회를 제공하는 대체 불가한 파트너로서 자리매김해 나가겠다"고 말했다.

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